Qui sommes-nous ?
Depuis 1985, Board Search recrute par approche directe les cadres, managers et dirigeants des PME, PMI et ETI françaises. Un cabinet à taille humaine, une méthode éprouvée et une conviction : les évolutions de demain seront d’abord liées à l’humain.
Nos équipes d’experts connaissent précisément les marchés et les bassins d’emploi sur lesquels elles interviennent, secteur par secteur, région par région.
Un cabinet spécialiste de l’approche directe
Nous ne publions pas d’annonces en espérant que les bons candidats répondent. Nos chargés de recherche cartographient les entreprises où se trouvent les profils recherchés, puis approchent directement les candidats, y compris ceux qui ne sont pas à l’écoute du marché. Cette Approche Directe et Identifiante est notre savoir-faire depuis plus de 40 ans.
Notre conviction : l’humain, capital fondamental de l’entreprise
Optimiser l’épanouissement et l’accompagnement de chacun est un élément essentiel de la performance durable. Pour nous, l’humain et l’ensemble de son écosystème doivent être au centre de tous les progrès. Nos prestations de conseil en recrutement sont conçues pour replacer l’humain au centre des organisations, en identifiant les futurs cadres, technicien(ne)s et managers qui apporteront du sens aux équipes de nos clients.
« Que l’autre soit considéré comme une (re)source. » — Albert Jacquard, une citation qui inspire notre approche du recrutement au quotidien.
Nos valeurs
- Qualité de l’approche — une méthodologie exigeante, affinée en continu selon les réalités des marchés.
- Proximité et sur-mesure — un accompagnement personnalisé des clients et des candidat(e)s, à chaque étape.
- Déontologie — des choix de candidat(e)s dictés par des critères objectifs, dans le strict respect du droit du travail et du principe de non-discrimination.
- Engagement dans la durée — pour nous, le long terme doit primer sur le court terme ; nos démarches s’inscrivent dans la durée.
- Suivi d’intégration — des points d’étape à M+3, M+6 et M+12 après la prise de fonction, pour sécuriser durablement l’intégration du/de la candidat(e).
Une direction associée, entre expérience et innovation
Depuis mai 2025, Jacques-Christophe Midey, fondateur de Board Search, est associé à Louis-Vianney Leclerc, ancien dirigeant d’un groupe familial normand de 250 collaborateurs. Ensemble, ils conjuguent l’expertise historique du cabinet dans le recrutement de cadres dirigeants et de nouveaux outils, dont l’intelligence artificielle, pour identifier plus vite les talents rares.
Le cabinet couvre toute la chaîne de management de l’entreprise : direction générale, directions industrielles, techniques et supports, mais aussi fonctions expertes et d’encadrement intermédiaire. Il s’appuie sur une équipe de 8 collaborateurs. Découvrir l’équipe.
Board Search en chiffres
| Chiffre | Ce qu’il signifie |
|---|---|
| Plus de 3 000 | Recrutements réussis depuis la création du cabinet en 1985 |
| 98 % | De recrutements réussis en 2025 |
| 92 % | Des candidats toujours en poste un an après leur prise de fonction |
| 100 % | Des garanties d’un an honorées et réussies |
| 70 % | De clients fidèles chaque année |
| Environ 80 | Recrutements menés chaque année |
| 6 semaines | En moyenne avant la présentation de la shortlist |
| 3 à 5 | Candidats présentés en 6 à 8 semaines |
| 21 secteurs, 31 métiers | Notre périmètre d’expertise |
Notre équipe dirigeante
Jacques-Christophe Midey — Fondateur – Dirigeant — jcmidey@boardsearch.fr — 06 16 05 52 10
Louis-Vianney Leclerc — Directeur Général – Associé — lvleclerc@boardsearch.fr — 06 12 49 47 07
Laurent Bigot — Directeur Commercial — laurentbigot@boardsearch.fr — 06 07 90 84 49
Nos expertises et nos bureaux
Notre équipe
Les consultants qui mènent vos recrutements, à Paris, Caen et Lyon.
Notre savoir-faire
L’Approche Directe et Identifiante en 4 étapes, de l’étude du poste au suivi d’intégration.
Bureau de Paris
Au plus près des sièges sociaux et des directions générales.
Bureau de Normandie
Notre ancrage historique, au cœur du tissu industriel et agroalimentaire normand.
Bureau de Rhône-Alpes
Au contact des industriels d’Auvergne-Rhône-Alpes, depuis Lyon.
Ils nous font confiance
Granarolo, L’Oréal, Maîtres Laitiers du Cotentin, Delanchy, Groupe Bernard, Jeantil, Matfer Bourgeat, Cofidur, Piriou, CMN, SICAP… Près de 100 entreprises, des groupes internationaux aux PME industrielles, nous ont confié leurs recrutements entre 2023 et 2025. Découvrez toutes nos références clients par secteur.
Une question ? Besoin d'information ?
Employeurs, candidats, cette rubrique est à votre disposition. Exprimez vos souhaits, vos besoins ; nous entrerons en contact avec vous dans les plus brefs délais pour aller plus loin, ensemble.