Recrutement de Directeur du Contrôle de Gestion

Garant de la performance économique et du pilotage financier de l’entreprise, le Directeur du Contrôle de Gestion est devenu un partenaire stratégique des opérationnels et de la Direction Générale. Board Search identifie les profils capables de structurer et de fiabiliser votre pilotage de gestion.

Les enjeux de recrutement d’un Directeur du Contrôle de Gestion

• Une évolution du rôle vers le pilotage stratégique,
  au-delà du reporting historique, avec une contribution croissante à la prise de décision.
• Une exigence de fiabilité et de rapidité du reporting,
  dans un contexte de prise de décision de plus en plus rapide.
• Une transformation digitale du contrôle de gestion (business intelligence, automatisation, data),
  qui impose de nouvelles compétences techniques.
• Une rareté des profils capables de dialoguer avec les opérationnels
  tout en gardant l’indépendance et la rigueur nécessaires à la fonction.
• Des enjeux de structuration du contrôle de gestion
  dans les PME/ETI en croissance, où la fonction reste souvent à construire.

---

---

Les responsabilités clés du Directeur du Contrôle de Gestion

• Pilotage du budget, des prévisions et des reforecasts
• Analyse de la performance économique par activité, produit ou site
• Fiabilisation et automatisation du reporting de gestion
• Accompagnement des opérationnels dans le pilotage de leur performance
• Management de l’équipe contrôle de gestion

---

Les compétences clés d’un Directeur du Contrôle de Gestion

Le Directeur du Contrôle de Gestion éclaire les décisions de la direction par les chiffres. Nous évaluons en particulier :

• Construction du budget et des prévisions
• Analyse des coûts et des marges
• Conception de tableaux de bord utiles aux opérationnels
• Maîtrise des outils de reporting et de consolidation
• Capacité à challenger les managers

---

Recrutement de Directeur du Contrôle de Gestion : exemples de secteurs d’intervention

• Agroalimentaire
• Automobile
• Santé
• Finance et comptabilité

Ces secteurs ne sont que des exemples : nous intervenons dans de très nombreux autres secteurs, de l’industrie aux services. Découvrez nos secteurs d’expertise ou parlez-nous de votre besoin.

Notre connaissance de ces secteurs nous permet d’identifier rapidement les entreprises où se trouvent les meilleurs profils, et de parler à chaque candidat le langage de son métier.

---

---

FAQ

Comment recruter un Directeur Financier ou un Directeur du Contrôle de Gestion ?

Par l’Approche Directe Identifiante, en ciblant des profils en poste chez des entreprises comparables en taille, secteur et enjeux financiers.

Intervenez-vous tous secteurs confondus pour les fonctions finance ?

Oui, nous recrutons des profils finance et comptabilité dans l’industrie, la distribution, les services, la santé, le digital et bien d’autres secteurs.

Recrutez-vous aussi les fonctions de gestion des risques et de conformité ?

Oui, Compliance Manager, Directeur des Risques et Risk Manager font partie des postes que nous recrutons régulièrement.