Pharmaceutique

L’industrie pharmaceutique conjugue exigence réglementaire absolue, innovation continue et enjeux de santé publique. Board Search accompagne les façonniers, laboratoires et sites de production pharmaceutique dans l’identification de cadres et dirigeants alliant rigueur scientifique et excellence opérationnelle.

Production de gélules dans un laboratoire pharmaceutique

Les enjeux de recrutement dans l’industrie pharmaceutique

  • Une réglementation parmi les plus exigeantes de l’industrie (BPF/GMP, ANSM, FDA, dossiers d’AMM) qui impose des compétences pointues en Assurance Qualité, Affaires Réglementaires et Pharmacien(ne) Responsable.
  • Une pénurie de profils qualifiés sur les fonctions de production pharmaceutique, de validation et de contrôle qualité, dans un marché de l’emploi très concurrentiel.
  • Des enjeux d’investissement et de modernisation des sites (nouvelles lignes, digitalisation, data integrity) qui exigent des Directeurs Industriels capables de piloter la transformation.
  • Une pression sur les coûts de production dans un contexte de tension sur les prix du médicament, qui impose des compétences fortes en Supply Chain et en gestion des achats de matières premières critiques.
  • Un enjeu d’attractivité face à la concurrence des grands groupes pharmaceutiques sur les profils rares (pharmaciens industriels, responsables réglementaires, responsables qualité).

Entretien de recrutement mené par un consultant de Board Search

Notre connaissance du secteur pharmaceutique

Board Search connaît les spécificités des sites de production pharmaceutique, des façonniers (CDMO), des laboratoires et des acteurs de la santé, ainsi que les exigences propres à ce secteur : statuts réglementés (Pharmacien Responsable), certifications, inspections des autorités de santé. Nous savons identifier des profils en poste chez des acteurs comparables, en France comme en Europe.


Exemples de postes que nous recrutons dans l’industrie pharmaceutique

Cette liste n’est qu’un aperçu : nous recrutons pour de très nombreux autres postes de cadres, de dirigeants et d’experts. Découvrez les métiers que nous recrutons ou parlez-nous de votre besoin.


Les tendances du recrutement dans l’industrie pharmaceutique

L’industrie pharmaceutique renforce ses capacités de production en France, investit dans les biotechnologies et doit répondre à des exigences réglementaires toujours plus strictes. Les laboratoires et façonniers recherchent des profils capables de garantir la conformité tout en accompagnant la croissance et les transferts industriels.

  • Pharmaciens responsables et pharmaciens délégués
  • Directeurs qualité et responsables assurance qualité
  • Directeurs de site et responsables de production
  • Responsables affaires réglementaires

Notre méthode appliquée à l’industrie pharmaceutique

Face à la rareté des profils qualifiés et réglementés du secteur, notre Approche Directe Identifiante permet d’identifier des candidat(e)s en poste chez des acteurs comparables. Délai moyen de 6 à 8 semaines, suivi d’intégration à M+3, M+6 et M+12.

Salle de réunion de Board Search pendant un point de mission

FAQ

Comment recruter un Pharmacien Responsable ou un Directeur Qualité pharmaceutique ?

Par l’Approche Directe Identifiante, qui permet de cibler précisément les profils titulaires des qualifications réglementaires requises, en poste chez des acteurs comparables.

Intervenez-vous pour les façonniers (CDMO) et les laboratoires ?

Oui, notre expertise couvre les façonniers, les laboratoires pharmaceutiques et les sites de production, quelle que soit leur taille.

Quels sont les profils les plus recherchés dans le secteur ?

Les Directeurs Qualité, Directeurs Affaires Réglementaires et Directeurs de Production/site, en tension durable sur le marché.

Recrutez-vous des profils pour les biotechnologies ?

Oui. Nous intervenons pour des laboratoires, des façonniers et des sociétés de biotechnologie, en particulier sur les fonctions qualité, production et affaires réglementaires.

Une question ? Besoin d'information ?

Employeurs, candidats, cette rubrique est à votre disposition. Exprimez vos souhaits, vos besoins ; nous entrerons en contact avec vous dans les plus brefs délais pour aller plus loin, ensemble.